本題考查渠道管理概述。
分銷渠道管理的主要任務(wù)包括：
（1）提出并制定分銷目標(biāo)【選項B】。
（2）監(jiān)測分銷效率【選項E】。
（3）協(xié)調(diào)渠道成員關(guān)系，解決渠道沖突【選項A】。
（4）促進(jìn)商品銷售。
（5）修改和重建分銷渠道。
因此，本題正確答案為選項ABE。
本題考查資本成本。
普通股的資本成本率即為普通股投資的必要報酬率，計算公式為：
。式中：Rf為無風(fēng)險報酬率；Rm為市場平均報酬率；β為風(fēng)險系數(shù)。
依據(jù)題干數(shù)據(jù)，代入公式得：該公司發(fā)行股票的資本成本率=3.8%+1.4×（10.8%-3.8%）=13.6%。
因此，本題正確答案為選項B。
本題考查跨國公司的概念及組織形式。
全球職能結(jié)構(gòu)組織形式的優(yōu)點是：通過專業(yè)化的分工，明確了職責(zé)，提高了效率；易于實行嚴(yán)格的規(guī)章制度；有利于統(tǒng)一成本核算和利潤考核。
全球職能結(jié)構(gòu)組織形式的缺點是：難以開展多種經(jīng)營活動和實現(xiàn)產(chǎn)品多樣化，并給地區(qū)間組織協(xié)作造成很大的困難。
因此，本題正確答案為選項C。
本題考查生產(chǎn)計劃的含義與指標(biāo)。
產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)包括兩大類：一類是反映產(chǎn)品本身內(nèi)在質(zhì)量的指標(biāo)，主要是產(chǎn)品平均技術(shù)性能、產(chǎn)品質(zhì)量分等；另一類是反映產(chǎn)品生產(chǎn)過程中工作質(zhì)量的指標(biāo)，如質(zhì)量損失率、廢品率、成品返修率等。
因此，本題正確答案為選項C。
本題考查激勵薪酬設(shè)計。
【選項A錯誤】屬于國家法定福利。
【選項BC錯誤】屬于個人激勵薪酬。
群體激勵薪酬主要有以下三種形式：
（1）利潤分享計劃【選項D】。
（2）收益分享計劃【選項E】。
（3）員工持股制度。
因此，本題正確答案為選項DE。
本題考查基本競爭戰(zhàn)略。
【選項ABD錯誤】屬于差異化戰(zhàn)略的實施途徑。
成本領(lǐng)先優(yōu)勢主要有以下獲取途徑：
（1）規(guī)模效應(yīng)【選項E】。
（2）技術(shù)優(yōu)勢。
（3）企業(yè)資源整合。
（4）經(jīng)營地點優(yōu)勢。
（5）提高價值鏈整體效應(yīng)【選項C】。
（6）跨業(yè)務(wù)相互關(guān)系。
因此，本題正確答案為選項CE。
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